应届毕业生从小到大考试都是书面形式，很少有参加面试或口试的机会。尤其是一些社恐大学生，上课都很少发言，就怕自己到时候“茶壶煮饺子，有货倒不出”，影响录取结果。
培养研究生属于精英教育的范畴，在选拔人才方面也格外谨慎。仅凭笔试成绩作为录取依据，虽然看上去更加公平，却存在一定的弊端，无法选拔中综合素质高的综合性人才。加入复试机制才能对学生的知识结构、学习能力、实践能力和沟通能力有全面了解。
研究生导师透露复试“潜规则”，4类学生初试成绩再高也不会要
在很多本科生在准备复试的过程中，看到导师的履历就觉得遥不可及，觉得自己在导师面前，如同萤火之光一般渺小，更不敢随心所欲表达，生怕露怯被导师嘲笑。
实际上大部分研究生导师还是很谦虚低调的，尤其是在复试阶段很有亲和力，就怕给考生带来压力。导师透露复试“潜规则”，这4类学生初试成绩再好导师也不爱要。
说话语无伦次的学生。有的学生一紧张说话就语无伦次，导师可以理解却不到万不得已不会录取这样的学生。选拔人才标准之一就是心理素质，若学生心态比较差，即使表达能力和逻辑思维没问题，也很难达到较高的学术水平。
专业能力不合格的学生。考研还是要拿实力说话，专业水平较差自然是最大的短板。有些学生笔试成绩可以，但是口头上表达不出来，还是掌握的不够扎实和灵活。但凡平时能多练习，多背诵，也能有所提升。
英语口语较差的学生。应试教育下培养了不少“哑巴英语”高手，只会做题不会与人沟通。单词背了很多却发音不标准，精通语法却连基本对话都不敢说。读研需要查阅很多英语原版资料，还有机会出国交流或者答辩做报告，英语不好的学生很吃亏。
着装不得体的学生。适当的穿着打扮是家教素养和考试态度的体现，并非打扮得像韦东奕就能有韦东奕的能力。普通学生还是要适当打扮，穿着干净朴素，女生不要化浓妆，不用买名牌，知性自然即可，给导师留下好印象。
考研复试，到底有没有歧视“二本生”的说法？
坊间传闻，有研究生导师呼吁禁止二本生考研，即使进入到复试阶段，他们也不会要，直接刷掉。这难免让双非院校的考研党直呼不公平，毕竟考研是实现学历逆袭的重要途径。每年研究生考试中，二本生都是主力军。
实际上目前没有任何教育政策在限制二本生考研，别说是全日制本科生可以正常报考，就连专升本的学生也是可以参与公平竞争的。只要有能力获得导师的青睐，一样有机会逆袭上岸。之所以会引起这样的误会，大概率是二本生的复试通过率确实不如一本生。
出现这种情况与学历没有直接关系，而是学生的表现确实存在一定的差异。就以导师给出的4项“潜规则”标准来看，一本院校里的学生平时接触到的名师教授很多，所以看到导师时不会太紧张，而双非院校里的学生几乎没和院士和知名教授有过接触，自然心态就不一样。
大部分二本生的学习能力确实不如一本生，不仅体现在高考成绩上，也体现在考研表现上。一本生本身能力就高人一等，大学四年学习环境和教育资源都更胜一筹。有的学生在本科阶段就参与过科研项目，自然更有优势。除非二本生在大学期间绝地反击，否则难以逆袭。
写在最后
2023研究生初试成绩即将公布，对于有望通过国家线的考生还是要认真准备复试。可以和同学组成学习小组，进行模拟演练，提前熟悉复试流程，以便于调整心态。尤其是表达能力和英语口语能力较差的学生，加大练习强度还是很有必要的。
考生也可以找参加过研究生复试的学哥学姐指导自己，纠正自己的不良表现，以免在复试中踩雷。夯实基础的同时，更要注意调整心态，即使参加线上复试也不能放松对自己的要求。
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